こんにちは！社員会チームの小林です！

本日はブラザーシスター制度についてご紹介します！

当社では内定を出してから2年間、先輩社員がマンツーマンで内定者（新入社員）をフォローしています。

定期的に懇親会を実施することで入社までの不安や、入社して感じたこと、将来やりたいことなどの相談に乗っています。

私も内定者（新入社員）の時はたくさん相談に乗っていただきました！

この制度のおかげで入社までの不安や入社後のギャップがなく、会社のこともたくさん知ることができました！

現在はお兄ちゃん役として新入社員のフォローをしてます！

美味しいご飯を食べながら和気あいあい楽しんでます！

ブラザーの子が安心して仕事に取り組むことのできる手助けとなれば嬉しいです☆

※先日行ったもつ鍋のお店さんでの様子です。

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「創業60年のメガネ関連卸と企画販売メーカー」

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